邀请《京都新闻》记者开展新员工培训
4月8日,本公司邀请《京都新闻》记者担任讲师,面向新入职员工开展了以“商务所需的信息收集与信息发布方法”为主题的培训。
作为商社员工,新入职员工需要具备从世界各地收集各类信息的能力。
本培训每年定期举办,旨在通过学习利用报纸这一重要工具进行信息收集与信息发布的方法,将相关技能应用于今后的实际工作中。
本次培训中,讲师详细讲解了新闻报道在完成采访与编辑校对等流程后是如何形成的,并就信息的可靠性进行了说明。
近年来,以网络为中心的信息获取方式已成为主流,许多新员工接触报纸的机会相对较少。
参加培训的新员工表示,“学会了正确的报纸阅读方法”“希望将报纸作为有可靠依据的信息来源加以利用”等,对今后工作的实际应用充满期待。
此外,本次培训的相关内容已刊载于2026年4月8日的《京都新闻》数字版。
https://www.kyoto-np.co.jp/articles/-/1692238
今后,本公司也将持续推进以促进员工个人成长为目标的教育与培训工作。
作为商社员工,新入职员工需要具备从世界各地收集各类信息的能力。
本培训每年定期举办,旨在通过学习利用报纸这一重要工具进行信息收集与信息发布的方法,将相关技能应用于今后的实际工作中。
本次培训中,讲师详细讲解了新闻报道在完成采访与编辑校对等流程后是如何形成的,并就信息的可靠性进行了说明。
近年来,以网络为中心的信息获取方式已成为主流,许多新员工接触报纸的机会相对较少。
参加培训的新员工表示,“学会了正确的报纸阅读方法”“希望将报纸作为有可靠依据的信息来源加以利用”等,对今后工作的实际应用充满期待。
此外,本次培训的相关内容已刊载于2026年4月8日的《京都新闻》数字版。
https://www.kyoto-np.co.jp/articles/-/1692238
今后,本公司也将持续推进以促进员工个人成长为目标的教育与培训工作。
